Учебная аудитория изображений

Возможности профессионального развития

Возможности профессионального развития

Объединенный исполнительный комитет штата Нью-Йорк/Объединенных университетских профессий рад объявить о возможностях дальнейшего содействия профессиональному развитию сотрудников, представленных в UUP.

Предстоящие семинары

Семинары по повышению квалификации персонала в рамках всей системы SUNY

NYS/UUP JLMC представляет бесплатный однодневный семинар для работников, представленных UUP:

Соединять и находить компромисс: как преодолевать конфликты на рабочем месте
На этом семинаре вы научитесь эффективно управлять конфликтами, опираясь на положительные стороны своего стиля общения и учитывая личные качества и предпочтения своих коллег. С помощью интерактивных упражнений и ролевых игр вы углубите свое понимание функциональной коммуникации и поможете другим почувствовать больше поддержки на работе. По окончании тренинга вы приобретете способность переосмысливать свои ответы и отношение к ситуации, чтобы разрешать разногласия более совместными усилиями, потому что когда люди могут честно выражать свои идеи и мнения, они чувствуют себя более поддержанными и удовлетворенными в своей рабочей среде.

1 июня, с 9:00 до 16:00
Представлено виртуально через Zoom.

Развитие лидера в себе 

Используйте свои уникальные преимущества как лидера, чтобы вдохновлять, мотивировать и развивать других с помощью личностно-ориентированного подхода. Лидерство - это достижение результатов через других людей. Этот однодневный семинар предоставляет участникам возможность узнать о том, как вдохновлять, мотивировать и развивать других людей; как способствовать командной работе и сотрудничеству; о методах эффективного и инклюзивного общения, вызывающего доверие; о способах руководства изменениями и инновациями в своих организациях. Участники узнают о том, как взять на себя ответственность за будущее своих команд; как создать культуру, основанную на доверии, используя подход, ориентированный на человека, и как поддерживать среду инноваций и сотрудничества. Слушатели смогут поразмышлять о своем собственном стиле руководства и рассмотреть способы, с помощью которых они могут использовать свои сильные стороны, одновременно развивая другие области, которые могут быть менее привычными для них. Участники семинара получат инструменты для создания личного плана по развитию своего стиля лидерства в своих организациях.

Дополнительные даты скоро появятся

Многообразие: Обучение тому, как использовать различия на работе

Этот однодневный семинар предоставит участникам возможность узнать о различных моделях разнообразия, которые включают первичные и вторичные типы разнообразия. Участники получат знания и понимание различных аспектов разнообразия, включая демографические показатели, но не ограничиваясь ими. Темы семинара включают межкультурное разнообразие, разнообразие поколений, образование, социальный класс, расу, возраст, пол, религию и другие способы проявления и негласного присутствия разнообразия на рабочем месте. Участники семинара получат более глубокое представление о различиях и приобретут навыки распознавания и оценки разнообразия на рабочем месте.

8 и 10 июня, с 9:00 до 16:00
Представляется виртуально через Zoom.

Глобальное культурное разнообразие & Инклюзия: Эффективное общение в мире различий
В ходе этого семинара участники получат практическое представление о сложности эффективной коммуникации в организационных условиях, где им ежедневно приходится работать с коллегами, студентами и другими заинтересованными сторонами, которые отличаются культурным разнообразием и являются выходцами из различных международных кругов и всех слоев общества. Участники узнают о различиях и сходствах в основных национальных культурных системах, представленных в нашей все более глобальной рабочей среде. Они приобретут навыки эффективного общения, включая внимательное слушание, эффективную передачу сообщений, эмпатию и способы определения смысла и намерений вербальной и невербальной коммуникации с целью создания значимого чувства вовлеченности на рабочем месте. Участники примут участие в нескольких интерактивных сессиях анализа критических инцидентов, в ходе которых они смогут изучить и оценить свои собственные стили общения и принять соответствующие меры для осмысленного вмешательства. Они также будут работать над планом действий для постоянного совершенствования своих навыков глобальной коммуникации и поддержания инклюзивных продуктивных отношений с ключевыми заинтересованными сторонами.

3 июня и 21 июня, с 9:00 до 16:00
Представляется виртуально через Zoom.

Цивилизованность на рабочем месте

В ходе этого однодневного семинара участники приобретут знания и осознают преимущества позитивной, уважительной рабочей среды. В ходе презентации ведущего, обсуждения в малых группах и интерактивных упражнений участники получат представление о том, как внести свой вклад в создание уважительной, коллегиальной, позитивной рабочей среды и как совместно создать такую рабочую среду, которая пробуждает в людях лучшие качества, чтобы они могли процветать в своей карьере.

Дополнительные даты скоро появятся

Чтобы подать заявку, заполните заявку на участие в семинаре, которая доступна по адресу Заявка на участие в семинаре, и отправьте ее по адресу [email protected] .

Если вам нужна дополнительная информация или у вас есть вопросы, свяжитесь с NYS/UUP JLMC по тел:

Электронная почта: [email protected]
Телефон: (518) 486-4666

Руководство и заявка на участие в Имперском банке знаний

Заявка на участие в семинаре NYS/UUP JLMC

Контакт NYS/UUP JLMC

Свяжитесь с нами по телефону:

Телефон:  (518) 486-4666

Свяжитесь с нами по электронной почте:

Почтовый адрес:

NYS/UUP Объединенные комитеты труда и управления
2 Empire State Plaza, 8 этаж
Олбани, Нью-Йорк 12223

Свяжитесь с нами по факсу:

(518) 486-9220