Об ООР

Заявление о миссии отдела по работе с персоналом

Повышение эффективности работы правительства штата посредством сотрудничества в сфере трудовых отношений, обучения, образования и льгот.

 

В качестве представителя губернатора в вопросах отношений с работниками Управление по работе с персоналом (OER):

  • Ведет переговоры, внедряет и администрирует коллективные договоры
  • Предоставляет консультации и техническую помощь менеджерам, руководителям и специалистам по кадровым ресурсам в связи с правилами, положениями, политикой и вопросами администрирования контрактов в отношении персонала.
  • Обеспечивает экономическую эффективность программ компенсаций и льгот для сотрудников штата
  • Предлагает программы обучения и развития, направленные на повышение компетентности рабочей силы штата
  • Планы по изменению рабочего места в партнерстве с профсоюзами и Департаментом государственной службы
  • Продвижение и поддержание безопасной и здоровой рабочей силы

Трудовые отношения и закон Тейлора

Здесь вы узнаете о законе, который является правовой основой, используемой OER в переговорах с профсоюзами государственных служащих штата Нью-Йорк. Закон Тейлора - это закон о трудовых отношениях, распространяющийся на большинство государственных служащих штата Нью-Йорк - как работающих в штате, так и в графствах, городах, поселках, деревнях, школьных округах, органах государственной власти или некоторых округах специальных служб.

Переговоры 101 описывает, как происходит процесс переговоров.